負責(zé)養(yǎng)豬育肥板塊內(nèi)勤團隊的統(tǒng)籌管理，搭建高效內(nèi)勤工作體系，銜接生產(chǎn)、采購、財務(wù)、行政等各環(huán)節(jié)，保障育肥場日常運營內(nèi)勤工作有序、高效推進，助力育肥生產(chǎn)目標(biāo)達成，同時配合場長完成各項管理工作。
二、主要崗位職責(zé)
1. 團隊管理：負責(zé)內(nèi)勤人員（統(tǒng)計、臺賬、報表、接待等）的招聘、培訓(xùn)、排班及日常管理，明確崗位職責(zé)分工，監(jiān)督工作執(zhí)行情況，提升內(nèi)勤團隊工作效率和服務(wù)質(zhì)量，解決工作中的各類問題。
2. 臺賬與報表管理：統(tǒng)籌育肥板塊各類臺賬的建立、完善與歸檔，包括豬只存欄、出欄、轉(zhuǎn)群、防疫、用藥、飼料消耗、成本核算等臺賬；負責(zé)各類生產(chǎn)報表、財務(wù)輔助報表、行政報表的匯總、審核、上報，確保數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確、及時，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支撐。
3. 生產(chǎn)銜接協(xié)調(diào)：對接育肥場各生產(chǎn)班組，收集生產(chǎn)過程中的各類信息（如豬只健康狀況、設(shè)備運行情況、物料需求等），及時反饋給相關(guān)部門；協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)與內(nèi)勤工作的銜接問題，保障生產(chǎn)計劃順利推進，確保內(nèi)勤工作貼合生產(chǎn)需求。
4. 物料與成本管控：配合采購部門做好育肥所需飼料、藥品、耗材等物料的計劃上報、入庫登記、出庫核對工作，監(jiān)督物料使用合理性，減少浪費；協(xié)助財務(wù)部門做好育肥板塊成本核算、費用統(tǒng)計，控制內(nèi)勤相關(guān)運營成本。
5. 防疫與檔案管理：協(xié)助防疫部門做好育肥場防疫流程的落實監(jiān)督，做好防疫記錄、疫苗臺賬的整理歸檔；負責(zé)育肥場各類檔案（豬只檔案、人員檔案、防疫檔案、設(shè)備檔案等）的規(guī)范管理，確保檔案齊全、可追溯。
6. 行政與接待輔助：統(tǒng)籌育肥場內(nèi)勤行政工作，包括文件收發(fā)、會議紀(jì)要、制度傳達、辦公環(huán)境管理等；負責(zé)外來人員（客戶、檢查人員、參觀人員等）的接待、登記、引導(dǎo)工作，配合場長做好對外溝通銜接。
7. 制度落地與優(yōu)化：嚴(yán)格執(zhí)行公司及育肥場的各項規(guī)章制度，監(jiān)督內(nèi)勤團隊合規(guī)操作；結(jié)合育肥生產(chǎn)實際，提出內(nèi)勤工作流程、管理制度的優(yōu)化建議，推動內(nèi)勤工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
8. 其他工作：完成場長交辦的其他臨時性工作，配合公司各部門做好協(xié)同工作，確保育肥板塊內(nèi)勤工作與公司整體運營同頻。
三、任職要求
1. 學(xué)歷年齡：大專及以上學(xué)歷，農(nóng)業(yè)類、管理類、財務(wù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；30-45歲，有1年以上養(yǎng)豬行業(yè)內(nèi)勤管理經(jīng)驗、育肥板塊相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉養(yǎng)豬育肥流程者可放寬條件。
2. 專業(yè)能力：具備較強的臺賬管理、報表統(tǒng)計能力，熟練使用Office辦公軟件（Excel、Word、PPT等），能快速處理各類數(shù)據(jù)、制作報表；了解養(yǎng)豬行業(yè)防疫規(guī)范、成本核算基礎(chǔ)優(yōu)先。
3. 管理能力：具備良好的團隊統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力，能合理分配工作、激勵團隊，有效解決工作中的矛盾和問題；有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，能嚴(yán)格監(jiān)督工作落實。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：做事嚴(yán)謹(jǐn)細致、認真負責(zé)，具備較強的抗壓能力，能適應(yīng)養(yǎng)豬場工作環(huán)境；廉潔自律、誠實守信，有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識。
5. 其他：無傳染病史，服從公司及場長的管理安排，能長期穩(wěn)定工作。
